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压缩了上下班花费在路上的时间。乘坐公共交通时路线没有办法自行规划线路,需要根据城市的整体交通规划来进行乘车,本来20分钟的路程可能要40分钟甚至更久才能到达,是一种时间上的浪费。而公司班车只要能接上自己企业的员工就可以了,整体的行驶路线往往会更短更直接,所以能够节省更多的上班时间。
上班舒适度更高。乘坐公共交通工具很少会有座位,还要面对十分拥挤的人群,而企业租赁班车给员工乘坐至少能够每人一个座位。宽松舒适可以在车上进行休息,员工到达公司之后精神状态更好,上班过程感觉更幸福。
在目前这种市场局面下,员工幸福感和满意度会影响都企业内部人事管理的稳定性,调查研究显示,提供通勤车这类人性化的服务和支持远远要比节假日时给员工发放礼品更能够让员工感到舒适、满意和幸福,相对来说,团队整体的凝聚力也是更高的。再有一点,因为乘坐企业通勤班车的舒适度更高,路上耽误的时间更短,所以一般坐通勤班车的员工到达公司之后会比自己寻找公共交通到达公司的员工精神状态更好,工作效率更高。
要知道,企业愿意给员工提供通勤班车是因为这是一种委婉的提供企业福利的方式,可以一定程度上提升员工的满意度、幸福感、凝聚力和忠诚度。众所周知,我国是人口大国,整体的交通情况非常复杂,尤其是在一些大城市,上下班交通出行已经成为当代上班族的共同难题,因此很多员工其实都是非常抵触远距离通勤的,甚至会因为上下班交通不方便而导致放弃某一个工作或者是因为在工作过程中出行不便导致自己幸福感大幅度降低因而选择跳槽。
自动变速器汽车节省了麻烦和燃料。自动变速器配备自动控制装置,可根据速度自动调整档位,节省大量换挡和踩离合器工作。缺点是比手动变速器耗油,因为自动变速器的动力传递是通过液压完成的,在工作中会造成动力损失。特别是在低速行驶或交通堵塞时,会增加油耗。
按照不同的分类标准,汽车租赁具有不同的分类方法,常见的有按照租赁期长短划分和按照经营目的划分两类。汽车租赁具有租赁期短,租用方便,由出租方提供维修保养等租后服务等特点。中国汽车租赁企业由于经营时间短,规模和实力有限,多采取分散立经营的模式,但随着中国经济的发展和租赁市场的成长,这种模式难以为顾客提供方便快捷的服务,限制了企业的市场开拓和经营规模的扩大,难以为企业提供持续健康发展的空间。汽车租赁企业在经历了初的市场培育之后,经营模式必将走上连锁经营和与生产厂商合作的道路。
长期租赁,是指租赁企业与用户签订长期(一般以年计算)租赁合同,按长期租赁期间发生的费用(通常包括车辆价格、维修维护费、各种税费开支、保险费及利息等)扣除预计剩存价值后,按合同月数平均收取租赁费用,并提供汽车功能、税费、保险、维修及配件等综合服务的租赁形式。
短期租赁,是指租赁企业根据用户要求签订合同,为用户提供短期内(一般以小时、日、月计算)的用车服务,收取短期租赁费,解决用户在租赁期间的各项服务要求的租赁形式。
汽车租赁按照经营目的划分为融资租赁和经营租赁。融资租赁是指承租人以取得汽车产品的所有权为目的,经营者则是以租赁的形式实现标的物所有权的转移,其实质是一种带有销售性质的长期租赁业务,一定程度上带有金融服务的特点。经营性租赁,指承租人以取得汽车产品的使用权为目的,经营者则是通过提供车辆功能、税费、保险、维修、配件等服务来实现投资收益。