河北沧州以色列正常出境劳务工签-出境

国家介绍：
大韩民国简称“韩国”。韩国位于东亚朝鲜半岛南部，总面积约10万平方公里（占朝鲜半岛面积的45%），主体民族为韩民族，通用韩语，总人口约5164万。 [1]  首都为首尔。
工作地点：釜山
招职位： 船舶及汽车用蓄电池各工序操作岗位（会社安排培训确定）操作工/普工
招要求：男女不限，年龄18－50岁之间；夫妻可提供夫妻房间。人品正直，性格温和，无犯罪记录
工作认真积极，愿意接受必要的培训，有团体精神，服从管理，服从雇主的工作安排；无技术限制；身体健康，无先天性疾病及传染病；
福利待遇：
收 入: 税后工资2万元。加班按照基础工资1.5倍计算，根据工作表现，老板会有涨薪；
工作时间：每天工作8个小时、每周工作6天。
其他待遇：雇主免费提供食宿，并履行代缴税义务，免费提供个人医疗保险；
每年14天带薪年假，往返机票雇主承担；其他待遇：福利待遇及节假日按照韩国当地法规执行。
报名材料：
详细中文简历一份；近期2寸白底彩色照片4张；护照通知后在提供；
身份证正反面复印件；全身生活照扫描件一张；户口簿复印件（每一页）；
结婚证复印件；体检证明（等通知再体检）
签字类型：E-9（4年工作签证）

报名条件：
男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从工作，并能遵守劳动合同。本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。在国内外无犯罪记录。身体健康，无先天性疾病及传染病。
合同期：合同总期四年，二年一签（二年合同期满后可再续签二年合同）
工资发放：按月足额发放（发放方式以欧元发放到本人银行卡）。加班工资则按周以现金发放。
福利待遇：
包装工 、普工月薪4000欧元（约30000）。
叉车司机月薪4200欧元（约32000）
奖金、福利，及其它收入另计。

合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康保险等各类保险。
每天工作8小时，一周工作5天。加班按平常1.5倍计算。
根据个人表现，每年有15天带薪年假（回国往返机票雇主报销）。
合同期内由雇主免费提供食宿。

劳务人员上下班，均乘坐公司统一安排的空调大巴。个别人员需求较少的项目，则乘坐公司的卡车前往。

劳务人员如居住在公司自管宿舍，可以选择加入公司伙食团，由公司中央厨房统一送餐，每月入伙费180新币。

如居住在批准的营业性宿舍，劳务人员可以使用宿舍提供的煤气灶自行烹饪，丰俭由人。

公司为劳务人员购买哪类保险？赔付金额上限是多少？劳务人员在新加坡需要受工伤和日常看病怎么解决？

公司会为劳务人员购买工伤保险（赔偿额度及高顶限按新加坡人力部相关规定及工伤鉴定评估系数）、

定期寿险（10,000新币/人）、大病医疗保险（15,000新币/年）、医疗保险（15,000新币/年）。

有薪假期

雇员除了每年8天的公共假期以外，在工作满12个月后，可以得到至少2个星期的有薪年假。

不论年假是一次放还是分两次放，除非得到雇主的许可，否则在有资格放年假之后的十个月内放假。

无论是全职或兼职的雇员，都满足以下三个条件，才能享受有薪的公共假期和年假：

被雇佣了少三个月。

在假期前的四个工作周内，少工作了12天。

在假期的前后都有正常上班。

在这儿有听说有人圣诞节前抱病上班，不敢请病假，就是为了能够享受带薪的圣诞假期。

另外，如果你没有享受年假的话(经雇主同意)。那么雇主在年底多付给你今年年薪的4%，作为对你年假的补偿。

注意：如果你未工作满一年，即使是连三个月的试用期都没有过，就辞职或被解雇，雇主也多付你所有应付你薪水(包括已付和未付)的4%，作为对你年假的补偿。

加拿大工作签证是几年呢？

加拿大工作签证毕业后有三年工作签证，8-15个月大部分是1年工作签证，16个月以上都是3年工签。

工作签证取决于加拿大移民局给到的时间，有了工签可以合法工作，工作一年可以申请移民。

无疑对于有意向留在加拿大发展的国际学生来说是利好的政策。

除了CEC 政策，加拿大各省也有不同的留学移民政策，每个省份都有合适自己的移民方式。

加拿大天气是不是特别冷？

还有后一个大家关心的问题，加拿大的面积很大，北部的三个地区冬天温度很低，但学生一般不会去。

学生一般选择的城市都是十个省里的，以BC省和安省为主。

加拿大的十个省份冬天的温度都没有特别低，不用担心“冻成狗”。

并且，留学生在加拿大去的任何地方(学校、宿舍、商场、交通工具等都是有非常充足供暖设备。