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新西兰 |
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当下,很多底层务工人员归途坎坷,我相信过去一年回国的以及至今还未回国的,都深有同感。出国务工基本都是自己的选择,没有着出来的,鉴于这一年多来凸显的问题(有很多问题其实和无关),本文了出国工作时应注意的几点,对那些有意出国工作的人应该具有参考。 在签订合同时,要注意合同中有下列内容:工作、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。 因此,我们到国外刚刚工作时的工作积极的强烈的工作尤其重要。3、扎实上进的技能。对于雇主的工作内容和对这个工作的技能要求,在出国前要尽可能的熟悉了解,争取到工作岗位中通过努力学尽快上手并能逐渐挡一面。新西兰签证类型:工作签证
三、合同期限:合同首签两年,可续签两年。
四、招聘工种:
食品厂:包装工 、普工、叉车司机、货运司机、搬运工
农场:果木采摘工、蔬菜种植工、搬运工 、弱电工等。
奶粉厂:普工、包装工、配料员、叉车司机、货运司机、清洁工。
建材厂:油漆工、焊工、打磨工、。
五、福利待遇:
1、技术工种、司机月薪7000新西兰币折合约三万二RMB;工厂普工、农场普工月薪6000新西兰币折合约三万RMB;(均为税后保底),每周结算并发放工资。
2、奖金、福利,及其它收入另计。
3、合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。
4、每天工作8小时,一周工作5天,加班按平常1.5倍计算。
5、根据个人,每年有15天带薪年假(回国往返雇主报销)。
6、合同期内由雇主提供食宿,宿舍配有空调。
六、招聘要求:
1.年龄要求20-55周岁。
2.技术熟练、吃苦耐劳、听从、技术工种需要相关行业。
3.健康,无残缺、内脏功能正常、无高血压、心、及传染病等不适合出国工作的。
4.无对应滞留史,国内外无犯罪记录。
服务费是对外劳务合作企业为您出国(境)提供组织、服务和境外而收取的费用。对外劳务合作企业不得向与其订立劳动合同的劳务人员收取服务费。2、办理出国手续时,您应按规定向有关方面交纳费、培训费、费、签证费、合同费。 在法国这样高福利的,有不少因员工休假而出现的临时职位,当我看到我在我家附的超市看到贴出来的招聘收银员告示时,就立刻投递简历,因为当时用人很急,所以像我这样没有任何零售业的菜鸟成功应聘。从开始的喜悦到被法语数字逼得抓狂,本来就数学不好的我,面对支票付款,现金付款,各种优惠卷和代金券,每天被搞得焦头烂额,后来也逐渐适应了收银员快节奏的工作。 爱尔兰夏季的日落时间大概在晚上10点,冬季相对较早,在下午3点左右,小编在爱尔兰居住3年,晚上10点漫步在街头,看夕阳西下,美极了。爱尔兰早年属于英国殖民地,所以母语就是英语,只不过不是英国那种硬生生的发音,偏向于美式发音。
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