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人事外包是中小企业的佳运营方式

更新时间:2023-12-11 16:34:20 信息编号:d325hi8po176f3
人事外包是中小企业的佳运营方式
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详情介绍

人事外包是中小企业的佳运营方式

服务项目
五险一金
面向地区
公司类型
有限责任公司
风格
韩版
经营范围
企业管理
对“人事外包”理解的两大误区:
1、员工“外包”了,会丧失企业管理权,也会失去员工的的忠诚度和归属感。
2、“外包”可以减轻企业管理负担,那就把不合规用工的人员丢给外包公司去处理。
这些错误的理解在一定程度上阻碍了人力资源外包服务的规范化发展。

实际上,人事外包的意义在于的公司做的事,这种整合、服务的结果一定是,成本低的。

东北一鸣作为东三省早一批成立的人力资源服务机构,专注经营15年,目前在东三省29地区拥有直属办事机构,客服人员上百人。在员工劳动关系、社保/公积金、工资、劳动税务法务、招聘培训等人事类工作上为企业客户提供的服务。
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