关键词 |
长春国资灵活用工平台,吉林灵活用工平台,湖北国资灵活用工平台,湖北国资灵活用工平台 |
面向地区 |
全国 |
公司类型 |
有限责任公司 |
适用类型 |
有限责任公司 |
注册区域 |
江浙沪地区 |
咨询范围 |
财务顾问 |
今天我们就来聊聊可以满足企业需求的种灵活用工方式——服务外包，人力资源外包的性质，以前，企业将人才全部收归旗下，以雇佣关系牢牢绑在身边；现在，随着共享经济的发展，更多的人开始追求自由化的工作模式，同时做好几份喜爱的工作，人生在世，定要做自己喜欢的事啊，也正是这样，催生了种新的经济模式的出现：灵活用工。
灵活用工现状，灵活用工不仅是种应急措施，更是未来用工的趋势，社会化用工是灵活用工中，个人不与企业及其关联组织建立雇佣关系/劳务关系，组织与个人直接建立合作关系的模式。
：灵活用工模式，对于企业还有个人都是十分人性化，：发展趋势，在西方发达国家，灵活用工模式已经十分成熟，年，日本的灵活用工渗透率已高达%；美国紧随其后，达到%；而中国的灵活用工占比为%，实际上，核定征收可以认定为是种惩罚性的手段，由于各种情况导致准确确定纳税人应纳税额，所以税务机关才采核定征收依法核定纳税人应纳税款。
假设某大型教培机构教师1000人，每月工资成本大概1000万，教师与税筹星灵活用工服务平台建立自然人关系，税筹星可按“临时经营所得”核定征收个税，有效降低成本。
| 主营行业：专业咨询/策划 |
| 公司主营：税收优化,工商财税,自然人代开,公司注册代理记账 |
| 采购产品：需要税优的企业 |
| 主营地区：上海市徐汇区田林东路75号汇阳广场 |
| 企业类型：有限责任公司 |
| 注册资金：人民币100万 |
| 公司成立时间：2021-04-09 |
| 员工人数：11 - 50 人 |
| 研发部门人数：11 - 50 人 |
| 经营模式：服务型 |
| 经营期限：2021-01-09 至 2041-04-08 |
| 最近年检时间：2022年 |
| 主要客户群：企业 |
| 是否提供OEM：是 |
| 公司邮编：200120 |
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