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无锡凡凡谈招聘:无锡劳务中介的口碑一直不好

更新时间:2020-06-18 22:58:45 信息编号:912aoa25g0e81d
无锡凡凡谈招聘:无锡劳务中介的口碑一直不好
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无锡凡凡谈招聘:无锡劳务中介的口碑一直不好

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难道做劳务就真的没有好名声了吗?

为什么劳务总是没有好名声?到底是谁在给劳务人抹黑?

1、好事不出门,坏事传千里

可能大家都有一个明显的印象,每当向别人说起你是做劳务中介的时候,自然而然的就会在对方的心里加上一个字“黑”,连在一起也就是“黑中介”。但其实纵观整个劳务派遣市场来说,“好人”肯定比“坏人”要多,只是被一些“老鼠”坏了整锅“汤”

想弄浑一桶水,只需要几滴墨水,可是想要让一桶墨水变清澈,那就需要千千万万桶清水啦。我记得有一句谚语叫“好事不出门,坏事传千里”,我想这才是劳务为什么没有好名声的缘故之一吧!

2、浑水才好摸鱼

古代有一句古话,叫“浑水摸鱼”,毕竟劳务公司都有实力之分,如果都按正常的套路,实力差的劳务公司肯定是比不上实力好的劳务公司有竞争力,注定要被淘汰。而生活在这个充满竞争的时代里,有正当竞争,也就有不正当竞争。没有实力的劳务公司怎么办?只能是“浑水摸鱼”,那就自然有人会想办法用不正当手段来打乱整个市场,让整个市场都是一片浑水,让人谈劳务中介色变,不明真想的人就很难从这样的大环境中分清公司的好与坏了,后他们只能简单的总结:“反正都一样,试试运气吧”的无奈之举。于是,劳务名声自然而然就这样被“抹黑”啦!

3、上梁“正”下梁也“歪”

都说劳务中介这个行业门槛很低,好像只要“是个人”都可以做劳务,反正自己随便招几个人,就可以大张旗鼓的说自己是在“干”劳务。其实劳务这个行业门槛很高,不仅对公司实力有要求,对人才有要求,而且对整个市场的经济的发展也有要求。不是每个人都可以说自己在做劳务,可是市场上偏偏就不是如此,到处都是“做”劳务的人。于是就出现了“上梁正下梁也歪”的现象。劳务是分的,也是分地域的,有时候风声的开端往往来源于底层,他们肆无忌惮的穿梭在每一个角落,传达各种各样的劳务信息;他们走遍每一个城市,像疯子一样去抢占市场。他们不管什么市场,他们只需要利益;他们也不管“上头”的规定和要求,一味的按着自己“小九九”心思去忽悠,去欺骗。这些人,用他们的“简单方式”,一直在给劳务抹黑!

当然还有其他的很多原因,我只是根据自己心中的“不快”吐吐心中的几句“拙言”罢了。但是真心的希望,希望在未来有一天,劳务市场不再有忽悠,不再有欺骗,留给人们的,是助人为乐的好印象。
当然还有其他的很多原因,我只是根据自己心中的“不快”吐吐心中的几句“拙言”罢了。但是真心的希望,希望在未来有一天,劳务市场不再有忽悠,不再有欺骗,留给人们的,是助人为乐的好印象。

举个例子吧 富士康 想必这个工厂大家都不会陌生吧苹果手机的代工厂.想必出来打工的应该有70百分之都进去过 而且也知道富士康的返费一直是很高的 打底1万起步 想想就很高兴 干个五十多天加上工资两个月不到就可以挣两万块钱。事实真的是这样吗?其实这中间的套路太深太深,很多在这行干了十几年老中介或是劳务都不愿意去趟这趟浑水,在我们这个行业 劳务坑劳务 劳务坑中介 中介坑中介的太多太多了 更何况是你们弱小的求职者 你品 你细品。简单的说下富士康的套路 打卡55天 单需在职 返费12000 这里面的单徐在职就是坑.今天来说说这里面的门道 其实所有的返费都是小时工的差价给你补出来的、比方富士康一手劳务拿到的价格是25块钱一小时,为了吸引求职者就会放出去 打卡55天单徐在职返12000 这样的标题来吸引求职者,因为求职者不懂啊。这样下来每小时给你发15块 剩下的哪每小时10块用来给你补承诺你的返费 一天大概100块 这样算下来 你自己算算要想拿到那12000的返费是不是需要120个工作日 一个月是22个工作日 你算算需要几个月 将近五个半月你才能拿到返费,每个月你的工资只有3000多块钱,而且有些劳务公司还会在中间做很多的手脚,不允许你请假 旷工 自离 早退 即使生病了都不允许你请假 不然你这中间的返费有可能就被黑了,里面的条条框框太多了,要是碰到黑心中介那你就更惨了 说不定你辛辛苦苦干半年就是在给这个黑中介打工的,一个人一万多 十个人呢?如果你找的是个黑中介进的厂 当你们的返费下来后 他会不会心动 几十万在他账户上。你们自己品。当然也有良心中介,当返费下来后他也很着急发给你们 奈何他的上家就是以各种借口理由不给 甚至拉黑,就算是良心中介也没有办法 总不可能自己掏腰包给你们垫 的办法就是 跑路 。这就是属于劳务坑中介 。据统计 富士康的返费只有40%能拿到,其实中间还有很多的坑.劳务坑求职者 劳务和厂里的领导一起坑求职者 接下来讲讲劳务坑求职者 其实就是上面写的 中途不允许请假 旷工 自离 早退,他们不会提前和你们说这些的当返费下来的时候才会给你们讲说你哪天哪天早退或者请假 返费没有了或者克扣你多少多少。试想一个正常人半年不感冒发烧有急事这样的情况多么?没办法这就是劳务给你们玩的套路。在说说劳务和厂里领导一块怎么坑你们的 当你快要干够时间的时候 劳务会和厂里的领导提前沟通好,说要干掉多少多少个人,如果你这时候耐不住了很有可能被干掉,厂里领导会找各种理由来把你辞退。以为你们是小时工 当你被辞退后你的返费肯定是没有了 他们就会把你这中间的差价各种平分了。你懂得 细细品 有没有这样的事。今天就到这了。明天继续更新
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