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零工经济的可行性怎么样？政策支持力度如何？
零工经济对企业降低成本有好处吗
采用非全日制用工方式，以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位平均每日工作不超过4小时，每周不超24小时的用工形式。根据相关法规，企业可以活用全日制灵活用工模式，则企业可减少社保费用的缴纳支出。
零工经济意味着劳动力的一种转变，普通工人的工作模式正从传统朝九晚五的长期工作转向基于项目或特定任务的工作，这些工作通常按次计算。
对企业来说，这也意味着更多劳动力的竞争和更低的服务价格。
一、零工经济为短期的、以项目为基础的企业提供了机会。
二、零工经济使客户服务更加个性化。
三、零工经济促成了很多“中介”公司。
四、零工经济允许小企业更快地向扩张。
薪行家提供的解决方案， 相关法规依据为国家税务总局《委托代征管理办法》、《人民共和国税收征收管理条例》
薪行家（烦薪事，找薪行家） 为O2O、兼职服务、个人代理、社交电商、物流仓储、设计众包等存在灵活用工模式的企业提供： 佣金代发，个税代缴的解决方案，可提供6%发票用于进项抵扣，为个人提供税后收入，有效降低企业税负，合法合规。
