潍坊青州市灵活用工平台个税怎么缴纳

山东企业如何选择灵活用工平台？
选择灵活用工平台重要的有两点： 1.平台是否有正规的委托书代征资质，这个是灵活用工平台税源地的资质，没有委托代征资质，相当于是买房子没有预售许可证。 2.平台服务是否到位 臻皖企服7*24支持下发，结算秒到账，回复处理及时，对于渠道按时返佣。

灵活用工平台代征个税
灵活用工人员通过灵活用工平台取得的收入为经营所得，享受月度10万的小规模免增值税的政策，也就是10万月收入不需要缴纳增值税。而个人所得税方面，多数地方灵活就业者3万以内的月收入不需要缴纳个税，3-10万是0.2-1个点的个税不等，也有部分地方是10万以内免个税。不管个税是多少，平台都会到税务局去申报代扣代缴，有申报记录和相应的申报单。

灵活用工对企业和个人有什么利好？
对用工企业，把非核心业务以外包的形式在灵活用工平台发布，借助平台可以降低用工成本及用工风险，达到降本增效的作用；对灵工人员个人，灵活用工平台可以帮助他们实现自由工作、赚多一份收入。 总结下来就是一句话：企业可以通过灵活用工来缩减成本，个人也可以通过灵活用工来增加收入。 灵活用工平台是能够很好地帮助到企业和个人的，更多内容可以咨询比臻皖企服了解更多灵工及财税信息。

2023年山东灵活用工新政策
山东灵活用工人员社保补贴政策 2023年山东灵活用工新政策 山东省人力资源和社会保障厅关于印发《加强中小微企业用工保障服务的十项措施》的通知中指出：规范鼓励零工市场服务中小微企业灵活用工。运用就业专项补助等资金，支持各地零工市场统一规范发展，服务中小微企业灵活用工。 2. 山东省灵活就业人员社保补贴 补贴对象： 1.申报灵活就业、办理就业登记并以个人身份缴纳社会保险费的就业困难人员（“4050”人员）。 2.申报灵活就业、办理就业登记并以个人身份缴纳社会保险费的毕业2年内未就业高校毕业生。被用人单位招用、从事个体经营和创办企业并领取营业执照或其他资质证明的不予补贴。享受其他就业补贴政策期间，不予补贴。 补贴标准：按实际缴纳社会保险费（包括基本养老保险费和基本医疗保险费）的2/3给予补贴。 补贴期限：除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员一般长不超过3年（以初次核定其享受社会保险补贴时身份证年龄为准）。高校毕业生灵活就业社保补贴期限长不超过2年。
山东、济南、青岛、烟台、潍坊等地灵活用工平台APP的优势
1、管理规范，提高用工安全，为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议，可以有效为企业规避用工风险。
2、成本低廉，提高企业效益。通过灵活用工，可以为企业节省大量人力物力，降低企业资源支出。
3、服务全面，提高员工工作热情。灵活用工平台为人员办理一切人事手续，免除了员工的后顾之忧。
企业如何办理灵活用工注册？
山东省内办理灵活用工平台的整个申请注册流程还是很简单的。只需选择相应的平台，咨询客服了解落户流程，准备相关信息，按照操作步骤即可。以臻皖企服为例，可以完成四个步骤: 1、签订合同开户/登录； 2、发布众包任务； 3、充值/发放佣金； 4、申请开票。