东莞虎门镇企业公司变更办理条件

企业变更具体可变更的内容如下：
1．企业名称变更：企业变更名称的，应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。
2．企业住所变更：企业变更住所的，应当在迁入新住所前申请变更登记，并提交新住所明。
3．企业法人变更登记：企业变更法定代表人的，应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。
4．企业注册资本变更登记：企业变更注册资本的，应当提交依法设立的机构出具的。
5．公司经营范围变更登记：公司变更经营范围的，应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记；变更经营范围涉及法律、行政法规或者决定规定在登记前须经批准的项目的，应当自国家有关部门批准之日起30日内申请变更登记。
6．企业类型变更登记：企业变更类型的，应当按照拟变更的公司类型的设立条件，在规定的期限内向企业登记申请变更登记，并提交有关文件。
7．股东和股权变更登记：有限责任公司股东转让股权的，应当自转让股权之日起30日内申请变更登记，并应当提交新股东的主体明或者自然人明。
8．企业合并、分立变更登记：因合并、分立而存续的企业，其登记事项发生变化的，应当申请变更登记；因合并、分立而解散的公司，应当申请注销登记；因合并、分立而新设立的企业，应当申请设立登记。公司合并、分立的，应当自公告之日起45日后申请登记，提交合并协议和合并、分立决议或者决定以及公司在报纸上登载公司合并、分立公告的有关和债务。

资产评估--国有企业改制，依照《国有资产评估管理办法》（令第91号）聘请具备的资产评估事务所进行资产和土地使用权评估。向非国有投资者转让企业产权的，由直接持有该国有产权的单位决定聘请资产评估事务所。

工商变更登记需要提交哪些资料?
1、《公司变更登记申请书》;
2、新住所明 ( 产权证或房屋出租复印件;租赁住所的同时提交租赁协议复印件) ;
3、股东会决议及章程修正案或董事签字; ①决议事项; ②修改章程相关条款; ③股东盖章、签字 ( 自然人 ) ;
4、公司申请登记委托书;
5、加盖公司的营业执照副本复印件;
6、跨登记管辖地迁移住所的步骤：(1)申请人向拟迁入地的登记提交变更材料，拟迁入地的登记初审合格后出具《企业迁移通知书》;(2)企业将《企业迁移通知书》交到迁出地登记;迁出地登记将登记档案采用邮递方式邮至迁入地登记;(3)企业到迁入地登记变更登记，领取新的《营业执照》。公司变更登记事项涉及章程修改的 ( 住所、经营范围除外 )，应提交修改后的公司章程或者公司章程的修正案一式两份;
7、税务跨管辖地迁移的，需到原税务管辖迁出手续;

法人住所的变更：
(1)公司法人住所在地理位置上没有发生变化，但其住所所在地的行政区划名称、街道或路段名称、牌号等发生了变化。
(2)公司法人住所发生了位移，但没有超过原登记主管管辖的范围。公司法人迁移出原登记主管管辖地，应向原登记主管申请迁移手续.原登记主管根据新所在地登记主管同意迁入的意见，收缴公司法人营业执照，撤销注册号，再出具迁移，并将公司档案移交公司新址所在地的登记主管。公司法人凭迁移和有关部门的批准文件，向新址据地登记主管申请变更登记，领取企业法人营业执照。

公司变更有哪些类型？需要提交哪些材料？
一、公司名称变更
公司名称变更，需在公司成立满一年后进行。变更完公司名称，需要在银行、税务、等部门也进行相应变更。
准备资料：
新公司名称变更核准通知书;营业执照正、副本原件;公章;法人;章程或章程修正案。
二、公司注册资本变更
公司因为融资、股东增减等情况，打算增加或减少注册资本时，需及时在工商局进行变更。通常情况下，减资比难，周期较长。
准备资料：
营业执照正、副本原件;公章、财务章、人名章;法人原件;章程或章程修正案;报告;原件。
三、公司注册变更
随着公司的经营发展，公司经营发生了变化，这时候公司应及时将营业执照上的注册也进行变更，否则可能会面临工商部门的罚款。
准备资料：
营业执照正、副本原件;新的住所及租房协议;公章;章程或章程修正案。

企业想要避免更名过程中的问题及其后续的不良影响，这5点一定要注意
1.考虑企业更名的成本和损失
企业应当仔细考虑公司更名的成本和损失，如果认可公司名称更改后有助于企业的发展，而且不至带来识别需要重建等情况，公司名称可以尝试更改。
2.解决客户认同问题
由于企业名称更名会导致原有商标失效，可能会带来客户认同问题。客户认同问题对企业影响很大，所以记得采用各种广告、展览、赞助等必要形式进行宣传。
3.避免因为更改名称出现融资困难问题
企业一定要进行必要的宣传，证实其更名不是因为法人变更、企业被并购、或由于企业资金问题导致的，以免企业在运营中融资发生困难。
4.重新规划
当公司承受更改名称所造成的影响时，应当审视当前并且预定，随时回馈进行分析，避免企业在更名之后出现规划不明的情况。
5.重建企业文化
如果企业组织保持完好，更名后也不必重建企业文化。企业文化中很重要的商标等可能在更名后会被大量替换，因此在更名之前，应该依照公司未来的发展方向重建企业文化。