广东FSC认证是什么

FSC森林认证的经济效益。确保木材的长期供应;提高森林生产力;稳定森林经营权;加强企业的基础管理和环境管理;保持或增加市场份额;生产有差别产品;产品溢价;改善与各利益方的关系;加强与管理者的联系，获得森林经营的权;提高职员的士气和能力，吸引人才;提高企业产品在国际市场上的竞争能力和信誉;获取更多的财政和技术支持。

申请FSC森林认证前的自我评估：
　　步：评估FSC森林认证的必要性。森林经营单位应确认本单位是否有开展认证的必要，即认证将为企业经营带来收益，诸如认证将提高产品的市场竞争力，认证的收益将超过认证成本等等。
 
　　第二步：选择合适的认证证书和认证机构。森林经营单位应根据消费者或市场对某种认证证书的需求，决定选择哪种认证体系。
 
第三步：开展内部评估。森林经营单位在正式认证之前，应进行内部的初步评估，包括对认证标准的选择，本地条件下标准的解释，运用标准对企业经营活动进行评估，以确定本单位符合认证要求的程度。
　　第四步：改进和完善森林经营管理以实现森林的良好经营。在内部评估之后，森林经营单位应对森林经营中存在的不足加以改进，例如制定明确的经营目标，采取切实可行的实施步骤。

深圳汉墨管理咨询有限公司涵盖各种大小的管理培训咨询项目， 包括体系认证，买家验厂，管理诊断， 5S/6S现场管理，精益生产，五大核心工具，拓展训练，自我管理，业务管理，领导力等各种培训咨询项目。凭借对国际客户需求及中国本土环境的透彻理解，我们能为客户提供具有前瞻性、创造性、针对性和易实施的管理培训咨询解决方案，使企业能在高速变化的市场中占据优势并取得的绩效。

FSC(COC)认证的目的是确保具有标签的产品的生产原材料是产自经审核并取得FSC认证的森林。FSC(COC)程序在所有关键点如当产品所有权转移或产品受制造过程显著影响时得到的履行。涉及FSC(COC)认证的组织需建立一个包含如下要素的体系：
　　A.组织与培训
　　B.采购
　　C.产品标识和可追溯性
　　D.过程控制
　　E.处理、储存、包装和发货
　　F.记录

涉及FSC(COC)认证的组织与培训需委任一个管代，他有权并负责确保COC体系的执行和维护。所有执行与此认证项目有关的工作人员须在适当教育、培训、实践的基础上获得工作的资格。员工培训，实践记录须在适当的操作范围内加以维护。接受审核的企业有采购材料的程序文件，以使材料来源比较容易识别。企业须保持特定来源、装运、提单或其他类别标识产品的程序文件。每批/个产品须有的标识记录。

的森林问题越来越：森林面积减少，森林退化加剧。森林资源在数量（面积）和质量（生态系统多样性）上出现下降趋势，欧美的一些消费者拒绝购买没有合法来源证明的木制品。