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济南劳务派遣企业,工人外包

更新时间:2024-11-27 04:13:54 编号:181622hu6fc3f3
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纪传贵

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济南劳务派遣企业,工人外包

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面向地区
公司类型
有限责任公司
注册资金
500万元以上

济南易纬合创人力资源有限公司(以下简称易纬人力),是一家专注于人力资源服务外包领域的化服务公司。公司拥有的行业背景、广泛的商业资源,职业化和国际化的运作能力,总部位于北京。
公司业务范围包括:劳务外包、劳务派遣、社保代理、薪酬外包、人才寻访、校园招聘、培训、人事代理、职业游学、人才测评、人力资源咨询等。
易纬人力深刻领会到人才是人力资源服务业的核心竞争力,公司通过制定完备的人才战略,构建新人力的知识管理体系,来不断凝聚和完善自身的核心优势。公司的团队成员具有十几个行业的深厚经验积累,并具有人力资源服务背景,以及国有大中型企业、高新技术中高层管理岗位工作经历。我们的管理层和运营团队有着宽广的视野和丰富的人力资源经验,长期为各类企业提供全面的人力资源产品和解决方案。
近年来,公司凭借不断的的经验积累和知识创新,努力锻造科学化、化的人力资源服务体系和管理方案,丰富、高附加值的服务内涵。这些举措为易纬人力成为国内的人力资源服务提供商之路奠定了坚实基础。
易纬人力服务于来自全国近百家企事业客户,累计服务客户员工几万余人次。客户包括众多国际跨国企业、央企、民营企业,横跨电子、汽车、通信、物流、快消等多个行业。易纬人力与众多大中专院校和职业技术院校有着良好的协作关系,具有丰富的人力资源储备,从而满足客户多元化的人力资源需求。
易纬人力立志高远,致力于创造一个以诚信为本份,以有担当为精神,以协作为运营手段,以共赢为目的的人力资源综合服务平台。易纬人力正以蓬勃的英姿和稳步服务精神,为打造人力资源服务业品牌,成为国内,具有国际影响力的性人力资源服务公司而努力奋斗!

用工外包又叫岗位外包、劳务外包、劳务分包,是一种愈来愈重要的用工模式。那么,为什么越来越多的企业选择使用用工外包呢?

采用用工外包意味着劳动关系的分离与人力资源基础琐事的转移,是将部分人力资源管理工作的外包。他带给企业的好处,有以下几点:

1、用人单位无需为外包的岗位设立的人力资源管理人员或团队对用工外包进行管理,由外包机构的相关项目对接团队完全承担这一任务,为用人单位节约了招聘与管理成本。
2、用工外包可大幅降低整个人力资源流程管理费用支出,如:招聘广告费、退休资遣费、用错人成本等等。

3、用人单位可以根据公司的发展,依据岗位效益、市场的工资价格灵活地用工外包工调整工资的标准,更可依据业务需要随时增减员,用工成本比正式员工的支出要大大降低。
4、通过用工外包用工单位可有效规避劳动纠纷。岗位外包工劳动合同隶属岗位外包服务供应商,与用人单位之间完全没有劳动合同关系。用工单位可以有效规避劳动纠纷。从而节省用工单位的管理精力,专注核心业务。同时,由于外包服务供应商第三方的加入,有效化解劳动纠纷。
5、用工外包有助于用工单位确保员工素质,分散用人风险。因用人单位采用外包用人制,所用人才可进可退、能上能下,其机制十分灵活,大大降低和分解用人风险。

劳务派遣特征二是"你用人,我管人"。用人单位对人才只管使用和使用中的工作考核,剩下的一切管理工作,包括薪酬核算工资发放、社保公积金缴纳、劳动合同的签订、续订和解除以及相关问题和争议的处理等日常一系列的人事管理,全部由派遣机构负责。这样,用人单位减少了大批因管理工作带来的工作量和相关的麻烦,可以更专心于事业的发展和企业的生产经营。济南劳务派遣

劳务派遣机构同时为多家企业服务,有利于劳务供需双方的双向选择和有关各方责权利的保障,这是劳务派遣制的一个带有根本性的好处。济南劳务派遣

单位使用劳务派遣的原因
单位管理模式简化,这一点永远是用人单位运用劳务派遣员工的直接原因。让的更,用人单位潜心研究运营,这肯定是是盛行的方法。许多人发现了,一些好单位在找用员工的时候,都是托付一些劳务派遣公司来招。济南劳务派遣

  用人单位只需要供给招用员工的基本条件,不需要再考虑其他问题,只需要在面试的时候,参加一下即可。剩余的自然由劳务差遣公司做好。不管是工资、保险、公积金,只要你提出你的预算,劳务差遣公司会依据劳动力商场的状况给你设置出一个适宜的方案。济南劳务派遣

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公司介绍

济南易纬合创人力资源有限公司是一家一站式人力资源外包综合服务商。从事劳务派遣、劳务外包、招聘外包、企业培训、管理咨询、灵活就业、人力资源服务等业务的正规劳务派遣公司。凭借管理严谨、服务到位的工作作风,受到用工单位及劳务人员的信任与好评。为企业和员工搭建了互动式的交流平台。

创新的能力:随需应变,根据客户需求和特点,提供、个性化解决方案。

的队伍:济南易纬合创人力资源有限公司是一家从事劳务派遣、劳务外包的人力 资源服务机构,业务覆盖全国。我们有由熟悉劳动保障法律法规政策和人力资源管理的人士组成的化服务队伍,并聘请了实践经验丰富的劳动保障和人力资源管理团队作为公司的顾问;同时公司与人力资源社会保障局建立了稳定的关系,能够按照客户的需求提供全省乃至全国的劳务资源派遣、劳务外包等服务。

完善的保障网络:济南易纬合创人力资源有限公司运用劳动保障部门的网络关系与各地方的劳动力和人才市场以及省外的职业中专、技工学校以及人才市场建立了良好的合作关系,形成了稳定的劳动力供应基地。我公司在员工的招聘、员工社会保险的缴纳等方面都有灵活的应对措施和可靠的平台支持。

工作规范:我公司建立了员工招聘管理、信息档案管理、薪酬福利管理、社会保险缴纳四大信息系统,工作流程规范。对于每一家客户单位,我们都有客户服务专员负责联络、沟通和外派雇员管理支持,客服专员将严格按照公司的《服务流程》进行事务的处理和服务的跟进。

济南易纬合创人力资源管理有限公司位于山东省济南市高新区综合保税区药谷1号楼A座4层。 公司从2010年开始经营人才猎聘、招聘外包、人力资源外包、人才培训、劳务派遣、劳务外包等业务,致力于成为深受各类企事业单位好评的企业事务综合服务商。 十年来,我们牢记公司使命,不断提高团队的能力和服务水平。在更好的服务客户的精神指导下,我们相继开发出了“人力资源外包服务提供商”、‘’中人才招聘方案提供商‘’、‘’薪酬福利事务服务提供商‘’、‘’企业人才发展服务提供商‘’四个大的定制方案服务体系,为客户提供更、更切合客户实际需求的业务。

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