2018年高新技术企业认定合规标准（7+4）

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2018年高新技术企业认定合规标准（7+4）

高新技术企业认定合规标准（7+4）

1、7项符合性检查指标（缺一不可）
指标
要求
企业设立时期限
成立一年以上
知识产权
对主要产品（服务）在技术上有核心支持作用
高新领域
8大领域、至第3级领域
科技人员
科技人员占比超过10%
研发费用
近三年研发费用总额占销售收入总额的比例不低于5%、4%、3%；
高新收入
近一年高新收入占同期总收入比例不低于60%
企业上一年度未发生重大安全、重大质量事故或严重环境违法行为。

2、4项评分指标（70分以上）

（1） 知识产权定性与定量综合评分（30分）

对知识产权的技术程度、对主要产品（服务）在技术上发挥核心支持作用等定性指标的考核。如果企业想在这一块拿到高新，需要1个以上发明专利或6个实用新型专利。

另外，应注意的是若企业将在国内、国外申请登记的同一知识产权记为多个，只计为一个；知识产权有多个权属人的，只能由一个权属人在申请时使用。

若公司参与了国标或行标的编制工作将会额外获得1-2分的加分。

（2）科技成果转化满分需15项（30分）

高新认定要求企业近3年内科技成果转化的年平均数量在5项以上，并且需要提供相应的证明材料，除了产品、服务、样品、样机等之外，其他包括客户验收报告或回复等资料的证明力相对较弱，应尽可能提供前述类型的证明资料。

在评判科技成果转化能力时应注重以下要点：
同一科学技术成果在国内外的申请只记为1项。
一个科技成果只能作为一项转化成果。

（3）研发组织管理水平（20分）

该指标对高新技术企业提出了更高的创新和管理方面的要求，主要体现在以下几个方面：

企业制定了研究开发的组织管理制度，建立了研究投入核算体系，编制研发费用辅助账；

设立了内部科学技术研究开发机构并具备相应的科研条件，与国内外研究开发机构开展多种形式的产学研合作；

建立了科技成果转化的组织实施与激励制度，建立开放式的创新创业平台；

建立科技人员的培育进修、职工技能培新、才人引进，以及人才绩效评价奖励制度。

（4）成长性指标（20分）

由财务选取企业净资产增长率、销售收入增长率等指标对企业成长性进行评价。企业的净资产增长率或销售收入增长率为负值时，按0分计算。年净资产或销售收入为0的，按两年计算；第二年净资产或销售收入为0的，按0分计算。高新技术企业认定是一项较为复杂的工作，需要公司的研发部门、财务部门、人力资源部门等部门的配合。因此，我们建议企业建立一套完整的研发项目、研发费用、研发人员绩效、知识产权以及成果转化等管理制度体系。其次，企业应组建的团队负责高新资质的相关工作，充分了解和把握高新政策，积极应对可能面临的变化和挑战。此外，企业在准备高新申报材料的时候，要进行逻辑性与合理性的分析，做到真正意义上满足认定条件，从而取得高新技术企业资质。