旅游业发展前景广阔，推动旅游策划人才急需

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　　WTO使中国的旅游业走向世界的同时，也使世界逐步走近中国，如2001年度世界大的旅游商务公司美国的现代运通公司通过与中旅公司合作从而进入中国。国际性的网络预订公司也纷纷与中国的网络预订公司合作进行国际国内酒店的预订，英国的通捷预订与金色世纪频繁接触进行优势互补性合作。人才是推动旅游业发展的动力。旅游业是以人为本的服务性行业，人在旅游企业的运营和发展中具有重要作用，人力资源决定着旅游企业的素质和活力，也是旅游企业生存和发展的关键。人才是旅游事业的根本所在，是旅游业可持续发展的根本保障，建设一支高素质的人才队伍是各地旅游发展的当务之急，也是长远之策。

　　中国旅游业的发展推动了我多对旅游策划人才的需求。旅游策划作为一种职业岗位的出现，不过是近几年的事情，他是伴随着我国的旅游业的快速扩张和旅游规划市场的激烈竞争而产生的，一方面，中国旅游业经过多年的发展，体系结构日趋完善，人员综合素质不断提高，但依据产业升级的客观要求，迫切需要改变这种增长方式，由原来的粗放型、数量型、外延型增长，逐步向集约型、质量型、内涵型增长方式转变，于是这种背景条件下，旅游策划应运而生。

　　然而令人遗憾的是，社会上真正具备卓尔不群的创意思想和高屋建瓴的经营策略的旅游策划为数极少，据统计，我国有65%以上的旅游企业急需旅游策划人才，约80%的旅游企业缺乏的策划人才，旅游策划人才的严重短缺，将会影响到我国旅游产业的发展，那么作为旅游策划人才，应该怎样提升自己的实战策划能力呢?

　　参加系统的旅游策划师培训是必然的趋势和选择。中国策划学院作为策划界的黄埔军校，自从2003年开始致力于策划师资格证的考试和培训工作，已经为国家培养了四千多名策划人才，创造了策划师行业的46个，是培养策划元帅与策划将军的摇篮。中国策划学院开展的策划师认证培训课程是认真贯彻落实《中国行政许可法》和中央、关于《国家中长期人才发展规划纲要(2010--2020)》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》、《关于加快发展旅游业的意见》、《中国旅游业“十二五”人才发展规划(2011——2015)》及《关于加强职业培训促进就业的意见(国发〔2010〕36号)》等文件精神，是依据市场需求法则及国家知识产权局批准登记的《策划师资格认证标准及工作规程》的标准规定，与国际接轨方式实施的策划师资格认证培训。

　　在授课方面，中国策划学院与以往的教学模式有所区别，为了每一名学员都能获得上的指导，采用小组式教学、小班授课模式，采取“函授自学+面授辅导+交流互动+后续复训+终身服务”的教学模式，大程度的提高教学质量，同时，讲师会在授课过程中与学员互动，在互动中解决学员遇到的问题。

　　目前中国策划学院新一期中旅游策划师认证培训课程火热报名中，小班授课，30人，具体的报名信息，请随时关注中国策划学院官网(中国策划人才网)。